Wsparcie szkoleniowe jest zawsze wynikiem indywidualnej diagnozy organizacji.
W zależności od oczekiwań i potrzeb proponujemy następujące formy wsparcia:
- Coaching
- wsparcie indywidualne dla kadry specjalistycznej i zarządzającej
- zespołowy – ukierunkowany na osiąganie celów zespołu
- Facylitacja – to proces, w którym osoba określana jako FACYLITATOR, neutralna dla organizacji, zwiększa efektywność pracy grupy w realizacji zamierzonych celów.
- Praca warsztatowa – forma szkolenia bazująca na doświadczeniach uczestnika w trakcie której mają możliwość przećwiczenia nowo nabytych umiejętności w bezpiecznym środowisku sali szkoleniowej
- Konsultacje i doradztwo indywidualne,
- Przegląd personalny – przegląd procesów i dokumentów, indywidualna diagnoza osób w zespole i propozycja rozwiązań do zastosowania
Obszary w których wspieramy:
- Zarządzanie zespołem
- Zarządzanie procesami
- Zarządzanie nieruchomościami
- Zarządzanie inkluzywne
- Zapobieganie dyskryminacji w miejscu pracy
- Zarządzanie zasobami ludzkimi dla NGO
- Prawo pracy w praktyce
- Organizacja pracy
- Planowanie i budżetowanie
- Budowanie zespołów
- Kreowanie wizerunku
- Sprzedaż i zarządzanie doświadczeniami w procesie sprzedaży
- Budowanie partnerstwa w biznesie
- Kompetencje cyfrowe
Artur Kaniecki
tel: 601 789 316
email: